Responsabilidades:Diseñar y ajustar materiales gráficos para proyectos digitales, garantizando alineación con la identidad visual de la marca.Crear piezas visuales para campañas digitales, incluyendo banners, landing pages y elementos visuales para sitios web.Preparar y adaptar diseños para diferentes plataformas y formatos digitales, asegurando calidad técnica en los entregables.Apoyar en tareas de diseño web, como la creación de elementos gráficos para interfaces o ajustes en maquetaciones.Preparar archivos finales para su uso en proyectos digitales y, ocasionalmente, en diseño impreso.Ejecutar las tareas asignadas de manera eficiente, manteniendo altos estándares de calidad y siguiendo indicaciones del equipo.Requisitos:Manejo básico de herramientas como Adobe XD, Photoshop e Illustrator.Interés por el diseño digital y web, con capacidad para trabajar en la ejecución de piezas visuales.Conocimientos básicos sobre diseño gráfico y adaptación de materiales a diferentes plataformas digitales.Atención al detalle y capacidad para seguir instrucciones precisas.Actitud colaborativa y ganas de aprender en un entorno dinámico.Valoraremos positivamente:Experiencia previa o proyectos personales relacionados con diseño digital o diseño web.Familiaridad con conceptos de diseño UX/UI y diseño responsivo.Conocimientos básicos sobre optimización visual para diferentes plataformas y resolución de imágenes.Capacidad para gestionar tareas simultáneamente y cumplir plazos ajustados.Predisposición para recibir feedback y mejorar continuamente.Beneficios:Ofrecemos una beca de 1.000€/mes a jornada completa (500€/mes media jornada), porque en GROWTH premiamos el esfuerzo y el talento y no estamos de acuerdo en que si alguien funciona no sea compensado económicamente de manera justa. El período de prueba será de 6 meses, con el objetivo real de incorporación. Tendrás un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico que fomenta la creatividad y el aprendizaje, además de exposición a proyectos desafiantes que te permitirán desarrollar habilidades clave. También existe la posibilidad de teletrabajar determinados días, ya que nos gusta ofrecer un formato híbrido que dé flexibilidad a nuestros trabajadores. Eso sí, creemos que se aprende mucho más presencialmente, especialmente al inicio.
¡Te invitamos a ser parte de nuestro éxito en GROWTH! Si estás buscando aprender y crecer profesionalmente, envía tu solicitud a través de LinkedIn y/o al correo electrónico de ******, sin olvidar adjuntar una breve carta de motivación, tu CV y expediente académico. ¡Sorpréndenos!
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