T-Systems somos un equipo de alrededor 28.000 empleados en todo el mundo, siendo más de 3.000 compañeros en España. Esto nos convierte en uno de los principales proveedores mundiales de soluciones integradas de extremo a extremo. Desarrollamos soluciones de cloud híbrida, inteligencia artificial e impulsamos la transformación digital de las empresas, la industria, el sector público y en definitiva, de toda la sociedad.

Buscamos un/a Responsable de proyectos con amplia experiencia en la dirección de proyectos complejos de IT, capaz de liderar con éxito equipos e iniciativas dentro del ámbito sanitario.

La persona que se incorpore estará presente en la operativa diaria y muy cerca de los sistemas de información y equipos técnicos.

Estamos abiertos a candidaturas de Barcelona o alrededores.

👨💻¿Cuáles serán tus tareas?

• Toma y análisis de requisitos.
• Sugerir de manera proactiva estrategias para lograr los objetivos de los proyectos.
• Medir, hacer seguimiento, evaluar y comunicar el progreso de los proyectos.
• Asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y la entrega en tiempo y forma.
• Manejar las expectativas de los stakeholders y su satisfacción.
• Liderar un equipo de trabajo multidiscipolinar.
• Facilitar el trabajo en equipo y la comunicación constante entre los miembros del equipo y los stakeholders de los proyectos.
• Identificar y gestionar riesgos y problemas relacionados con los proyectos o el equipo.

🔎¿Qué buscamos?

• Graduado universitario.
• Capacidad de análisis de procesos y gestión de proyectos.
• Experiencia en metodologías y frameworks ágiles (Scrum, Kanban, Safe).
• Certificación en gestión de proyectos (PMP).

Aunque no son imprescindibles para optar al puesto, valoramos muy positivamente los siguientes rasgos:

• Experiencia en dirección de proyectos tecnológicos en el ámbito sanitario.
• Conocimiento de estándares sanitarios: HL7, FHIR, OpenEHR...
• Conocimientos a nivel técnico (Java, servicios REST, JSON, Angular, Postman..)
• Catalán fluido

🤲¿Qué ofrecemos?

• Ambiente de trabajo internacional, positivo, dinámico y motivado.
• Modelo de trabajo híbrido, con primacía del teletrabajo.
• Horario flexible.
• Formación continua: Preparación certificaciones, acceso a Coursera, clases semanales de inglés y alemán...
• Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, guardería, ayudas al transporte...
• Seguro de vida y accidentes.
• Más de 26 días laborables de vacaciones al año.
• Fondo social.
• Servicio gratuito en especialistas (médicos, fisioterapeutas, nutricionistas, psicólogos, abogados...)
• 100% del salario en caso de baja médica
• ¡Y muchas más ventajas de formar parte de T-Systems!

Si estás buscando un nuevo desafío, no dudes en enviarnos su CV. ¡Únete a nuestro equipo!

T-Systems Iberia solo procesará los CV de los candidatos que cumplan los requisitos especificados para cada oferta.