Nuestra experiencia y «know-how» garantiza soluciones adaptadas a los desafíos y problemas de nuestros clientes. Perseguimos la excelencia asegurando la calidad y la mejora continua de nuestras actividades y procesos, alcanzando los más altos estándares de calidad.
Somos una empresa ágil y transparente, que asegura la neutralidad y apuesta firmemente por el asesoramiento al cliente.
Nuestra área de Ingeniería está formada por un equipo consolidado que trabaja nacional e internacionalmente en el diseño básico y de detalle de proyectos de energías renovables. Su misión es garantizar que estos diseños cumplen con los estándares más altos de calidad para maximizar la rentabilidad de los proyectos de nuestros clientes.
Contamos, además, con un equipo especializado que actúa como Ingeniería de la Propiedad y que supervisa las fases de construcción y puesta en marcha de los proyectos, reportando los avances de obra y velando por la calidad de los trabajos en las diferentes disciplinas: ingeniería civil, eléctrica y mecánica
Actualmente estamos buscando Project Manager para unirse a nuestro equipo de Ingeniería de la propiedad en Madrid
La persona seleccionada tendrá como ubicación de referencia nuestras oficinas de Madrid y tendrá como misión principal la gestión de proyectos de Ingeniería de la propiedad, en contacto directo con nuestros equipos de profesionales en obra.
Entre sus principales funciones, la persona seleccionada, tendrá las siguientes tareas:
- Redacción de propuestas comerciales a clientes.
- Revisión de Ingeniería.
- Organización del proyecto de Ingenieria de la propiedad y velar por el correcto cumplimiento de los plazos y presupuestos.
- Gestión de la relación con el cliente.
- Gestion del equipo de profesionales destinados en cada una de las obras en marcha.
- Formación Universitaría en Ingeniería, Eléctrica, Civil o mecánica, prioritariamente.
- Experiencia de al menos 3 años en revisiones de ingeniería y gestión de obra.
- Nivel de Ingles Intermedio- Alto
- Incorporación a un equipo consolidado.
- Plan de carrera interno.
- Empresa en constante crecimiento.
- Modalidad híbrida (e-work y presencial)
- Flexibilidad horaria y conciliación.
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