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Nos encontramos en búsqueda activa de un/a ABAP SAP HR para trabajar con los módulos específicos de Administración de Personal (PA) y Gestión Organizacional (OM) en modo de trabajo híbrido en Madrid.

Se requiere:
Experiencia programación en ABAP, programación en HANA, manejo de interfaces (RFC, ALE, Web Services SOA, Web Services Rest Full Method, API, etc.), desarrollo de funcionalidades no estándar (infotipos, funciones y operaciones de nómina y tiempo, user exits, Badis, mejoras, etc.).
Al menos 3-5 años en SAP HR ABAP
Inglés avanzado, B2.
Disponibilidad para modelo de trabajo híbrido en Madrid.

Además, se valora el conocimiento en SAPUI5 Programming y Odata, así como habilidades en programación orientada a objetos y manejo de funcionalidades no estándar.

Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.

Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.

Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.

Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.

Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.