¿Quieres colaborar con la Fundación Pueblo para Pueblo como experto en compliance? Te invitamos a asesorarnos en materia de transparencia, rendición de cuentas y cumplimiento normativo en todas nuestras operaciones.

Fruto del compromiso de la entidad con estos principios se creará un Departamento de Auditoría Interna y Cumplimiento, con el objetivo de asegurar que la organización cumple con todas las normativas internas y externas, previniendo riesgos de fraude, corrupción o malas prácticas.

En Humana People to People, nuestra labor en cooperación al desarrollo es posible gracias a las tiendas de ropa de segunda mano, cuyos beneficios financian proyectos que impactan positivamente a millones de personas. Trabajamos en áreas clave como educación, salud, agricultura sostenible, desarrollo comunitario y protección del medio ambiente en más de 45 países.

Objetivos Del Puesto

La asistencia técnica externa será responsable de acompañar al equipo de la Fundación en diseñar el programa de cumplimiento, que garantice posteriormente la aplicación de políticas y procedimientos en áreas clave como administración y finanzas, departamentos productivos de gestión del textil usado, ética organizacional, conflictos de interés y mecanismos de denuncia.

RESPONSABILIDADES

Desarrollo del Departamento de Auditoría Interna y Compliance

• Diseñar y establecer la estructura del nuevo departamento, definiendo sus funciones, recursos y plan de trabajo.
• Elaborar y actualizar el plan estratégico de cumplimiento y auditoría interna.
• Desarrollar herramientas y metodologías para la evaluación de riesgos y el monitoreo del cumplimiento normativo.
  
  

Cumplimiento normativo y gestión de riesgos

• Asegurar el cumplimiento de la normativa interna y externa en materia financiera, adquisiciones y gobernanza.
• Identificar áreas de vulnerabilidad y desarrollar planes de acción para mitigar riesgos de fraude, corrupción y otras irregularidades.
• Actuar como punto focal para la interpretación y aplicación de normativas y políticas internas.
  
  

Auditoría y Control Interno

• Diseño de evaluaciones periódicas para verificar la efectividad del programa de cumplimiento.
• Diseño y coordinación de auditorías internas, asegurando la implementación de recomendaciones.
• Supervisión de la correcta aplicación de la segregación de funciones en los procesos clave.
  
  

Ética y mecanismos de denuncia

• Garantizar el funcionamiento efectivo del canal de denuncias, asegurando la confidencialidad y la protección contra represalias.
• Garantizar el trabajo del Comité de Ética, asegurando su correcto funcionamiento y la aplicación de sanciones cuando corresponda.
• Promover una cultura organizacional basada en la ética, asegurando que desde el Departamento de Formación se brindan capacitaciones y sensibilización a los equipos.
  
  

Reportes y relación con la alta dirección

• Desarrollar los informes necesarios para Informar periódicamente al Equipo Directivo sobre el estado del cumplimiento normativo y los riesgos detectados.
• Asegurar el modelo de documentación a compilar y reporte de incidentes relacionados con el incumplimiento normativo.
  
  

Requisitos

Formación Académica

• Título universitario en Derecho, Finanzas, Administración de Empresas, Auditoría, Contabilidad o áreas afines.
• Deseable formación adicional en cumplimiento normativo, auditoría interna, gestión de riesgos o ética corporativa.
  
  

Experiencia Profesional

• Mínimo 5 años de experiencia en cumplimiento normativo, auditoría interna o gestión de riesgos en ONG, organismos internacionales o sector privado.
• Experiencia en la implementación de programas de cumplimiento y auditoría interna.
• Conocimiento de normativas nacionales e internacionales aplicables a ONG
  
  

Conocimientos y Habilidades

• Dominio de normativas relacionadas con adquisiciones, gestión financiera y control interno.
• Experiencia en investigación de irregularidades y gestión de mecanismos de denuncia.
• Habilidad para diseñar y ejecutar planes de auditoría y cumplimiento.
• Capacidad para trabajar de manera independiente y con altos estándares éticos.
• Habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con diferentes niveles organizacionales.
• Conocimiento de herramientas tecnológicas de monitoreo y reporte de cumplimiento.
• Idiomas: Español e Inglés
  
  

¿QUÉ OFRECEMOS?

Freelance o posibilidad de facturación externa. No es una contratación laboral.

• Asistencia técnica de al menos 6 meses. Previsto de Abril a Septiembre de 2025.
• Dedicación semanal de aproximadamente 20 horas
• Trabajo remoto, con reuniones presenciales en las oficinas de la Fundación en Madrid capital y/o en Leganés (al menos 2/semana).
• Retribución a acordar entre las partes, según valía, referencias y propuesta.
  
  

¿CÓMO PUEDES POSTULAR A ESTE PROYECTO?

• Inscríbete y compártenos tu CV.
• Incluye referencias de clientes y otros proyectos.
• Podrás inscribirte hasta el 21 de marzo.