FHECOR Ingenieros Consultores, consultora de ámbito internacional en Ingeniería de Estructuras, necesita incorporar a su departamento de gestión integrada un/a técnico/a administrativo/a de Medioambiente y PRL.

Se incorporará dentro del equipo existente para participar de forma activa en el mantenimiento y mejora del sistema de gestión de medioambiente y PRL, por lo que, además, el puesto tendrá un alto componente de gestión documental y trato con el resto de la plantilla y proveedores.

Perfil:

Técnico/a administrativo/a de Medioambiente y PRL

Funciones:

• Control operacional relacionado con la ISO 14001 (consumos, residuos…) e ISO 45001 (gestionar las actividades vinculadas con la información y formación en materia de SST, la entrega de EPIs y la vigilancia de la salud de la plantilla).
• Actividades relacionadas con la gestión personas (Planes de Acogida de nuevo personal, gestión de prácticas, formación…).
• Colaboración estrecha con la Responsable del Departamento en el día a día del equipo.

Requisitos imprescindibles:

• Nivel avanzado en WORD y EXCEL.
• Mínimo F.P. Grado Superior.
• Facilidad en el trato con personas.
• Habilidad para gestionar documentación de manera eficaz y organizada.
• Capacidad para asumir tareas de diversa índole.
• Experiencia: Mínimo 2 años en tareas similares.

Se ofrece:

• Contrato Indefinido.
• Salario acorde a la experiencia del candidato/a.
• Beneficios adicionales (cheques comida y seguro médico).
• Posibilidad de retribución flexible (cheque guardería, seguros médicos adicionales, ampliación de importe de cheques comida y transporte).
• Incorporación dentro de un equipo de trabajo.
• Oportunidad de desarrollo personal y profesional.
• Teletrabajo aproximadamente 30% de la jornada (voluntario).

Incorporación: Inmediata

Contacto: Las/os interesadas/os en participar en el proceso deben enviar su CV a la dirección de e-mail [email protected]

“La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación de acuerdo al Plan de Igualdad de FHECOR, redactado en el marco del Real Decreto 901/2020, de 13 de octubre, garantizando así la igualdad de oportunidades.”