- Stack tecnológico:
· JavaSpring Framework
· Micorservicios
· Cassandra
· Elasticsearch
· Docker
· Kubernetes
· Rabbit MQ
· SQL
· Mongo DB
· Azure cloud platform
· Git
- Responsabilidades:
· Será responsable del desarrollo de nuevas funcionalidades y/o personalizaciones en las diferentes plataformas con las que trabaja la compañía, a partir de los análisis técnicos realizados.
· Participará activamente en la toma de requerimientos y será responsable de realizar análisis técnicos y funcionales de nuevas funcionalidades, así como de dar soporte sobre las existentes.
· Ayudará y guiará al equipo de Developers en el uso de métodos, técnicas y herramientas adecuadas para el desarrollo del trabajo colectivo.
- Cualificaciones:
· Ingeniería Informática o similar.
- Habilidades Requeridas:
· Experiencia mínima de 8 años en programación con Java Spring y mínimo 3 con microservicios.
· Git tiene que ser tu día a día.
· Habilidades analíticas y de resolución de problemas.
· Tener experiencia en trabajar bajo metodologías Scrum.
· Actitud proactiva positiva, dispuesta a dar la mano a cualquier problema y dispuesta a resolverlo.
· Jugador de equipo.
· Deseoso de trabajar como miembro de un equipo y colaborar para garantizar que el equipo tenga éxito en sus compromisos.
· Interés en expandir tus horizontes y aprender nuevas habilidades, además de preocuparte por hacer las cosas bien.
· Querer colaborar estrechamente con producto.
· Participar en la mejora continua e iterativa del departamento.
· No pensar únicamente en la codificación; amamos a los desarrolladores apasionados, pero nuestro equipo trabaja en conjunto aportando ideas y soluciones más allá del código.
· Experiencia con Docker y / o Kubernetes.
· Experiencia en base de datos no relacionales.
· Buenas prácticas de desarrollo (Clean code, Yagni, Kiss..).
· Patrones de diseño.
· Experiencia en el desarrollo impulsado por pruebas y los marcos de pruebas unitarias.
· Conocimiento sobre servicios basados en la nube (computación sin servidor, bus de mensajes, bases de datos, etc.) preferiblemente con Azure Cloud.
- Condiciones:
· Modelo híbrido oficina-remoto: 2 días a la semana de teletrabajo y 3 de oficina (Barcelona ciudad, · Pozuelo de Alarcón-Madrid o Cádiz).
· Flexibilidad horaria de entrada y salida.
· Contrato indefinido.
· Jornada intensiva viernes y en verano (1/2 Julio y Agosto).
· 23 días de vacaciones.
· Actividades de equipo y afterwork.
· Formación activa dentro de la empresa.
· A partir de los 6 meses retribución flexible de plan de seguro médico.
- Nuestros valores:
· Team players: Lo más importante son las personas. Juntos llegamos mucho más lejos. La comunicación y el trabajo en equipo nuestros pilares para conseguirlo.
· Make things happen: conseguimos llevar las ideas a la realidad.
· There is no limit: Nos marcamos metas ambiciosas, tenemos curiosidad y no tenemos miedo al fracaso. Si tienes techo, rómpelo!
· Passionate players: Trabajamos con actitud positiva y ponemos pasión en todo lo que hacemos.
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