En IED buscamos un/a abogado/a generalista junior altamente organizado/a y comprometido/a para unirse a nuestro equipo. Se trata de un puesto crucial para garantizar que IED opere conforme a la ley, minimizando riesgos legales y asegurando el cumplimiento normativo en todas sus actividades. Además, protege los intereses de la empresa en contratos, propiedad intelectual y posibles litigios. El/La candidata/a ideal apoyará al equipo en temas legales vinculados a la administración educativa, propiedad intelectual, compliance penal, LOPD y contratación de servicios relacionados con la comunidad académica y administrativa. Esta es una excelente oportunidad para recién graduados del master de acceso a la abogacía que deseen obtener experiencia en un entorno académico enfocado en la creatividad y el diseño.

Funciones:

• Asistencia legal. Apoyar en la redacción y revisión de contratos, convenios y acuerdos legales relacionados con servicios académicos, alianzas estratégicas y otras áreas vinculadas.
• Investigación jurídica. Realizar investigaciones y análisis de normativas, regulaciones y jurisprudencia aplicables al ámbito educativo y del diseño.
• Cumplimiento normativo. Colaborar en la verificación del cumplimiento de normativas y regulaciones legales tanto internas como externas que afecten a la institución.
• Gestión documental. Organizar y mantener actualizados los archivos y bases de datos del departamento jurídico.
• Propiedad intelectual. Apoyar en temas relacionados con derechos de autor, registro de marcas y protección de propiedad intelectual vinculada a proyectos académicos y creativos.
• Soporte en la resolución de consultas legales. Atender y canalizar consultas de los departamentos académicos y administrativos sobre temas legales, bajo la supervisión del equipo senior.
• Trámites administrativos. Colaborar en la presentación de documentos ante entidades gubernamentales y organizaciones externas.

Requisitos:

• Formación académica. Master de Acceso a la Abogacía.
• Conocimientos específicos. Familiaridad con temas de derecho de la educación, derecho mercantil y propiedad intelectual.
• Habilidades tecnológicas. Manejo de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint), y plataformas de gestión documental.
• Inglés C1.
• Atención al detalle y capacidad para trabajar con precisión en tareas jurídicas.
• Habilidad para manejar múltiples tareas simultáneamente en un entorno dinámico.
• Buenas habilidades de comunicación oral y escrita.
• Proactividad y ganas de aprender en un entorno académico creativo.
• Confidencialidad y discreción.
• Inspirar confianza y lealtad.
• Trabajo en equipo.
• Facilidad para las relaciones interpersonales.
• Autodisciplina.
• Ser dinámico y tener iniciativa.
• Capacidad para organizar y planificar.

Se valorará:

• Experiencia previa en pasantías o prácticas en departamentos legales o bufetes de abogados.
• Conocimiento en la normativa de educación superior o centros académicos.
• Interés en el ámbito del diseño, la creatividad, la LOPD y la propiedad intelectual.

Condiciones:

• Jornada completa de lunes a viernes
• Contrato Indefinido
• Horario de 09:00 a 18:00
• Presencial
• Calle Flor Alta nº8, C.P.: 28004, Madrid y/o Avenida Pedro Díez nº3, C.P.: 28019

¿Qué hacemos en IED?

En IED formamos a jóvenes diseñadores para la industria que se adelanta al futuro, y creemos que la única manera de hacerlo realidad es a través de las personas. El diseño necesita de personas inteligentes y apasionadas; creadoras de futuro y progreso.

Hoy queremos seguir mejorando contigo, ayudados a seguir creciendo.

Queremos contar con personas que, como nosotros:

Crean en la igualdad de oportunidades para el acceso y la participación en la educación superior, y la participación de todos los miembros de la comunidad educativa en nuestros procesos.

Crean en las ideas de diversidad y comunidad, manteniendo un entorno de respeto y tolerancia en las relaciones entre todos los empleados y los alumnos, evitando las expresiones o los comportamientos hirientes, vejatorios o de acoso y aquellos que puedan suponer una discriminación por razón de sexo, orientación sexual, religión o ideología.

Crean en la conservación de la biodiversidad y la gestión sostenible de los recursos naturales. Como comunidad debemos favorecer una relación sostenible con el entorno y transmitirlo así a nuestros alumnos.