Si te encanta gestionar proyectos para asegurar que se cumplen en tiempo y forma, este trabajo es para ti.
Buscamos a una persona capaz de gestionar a los diferentes managers del equipo para que todos los proyectos se cumplan con un nivel de exigencia alto y para dar el mejor servicio a nuestros clientes. Por tanto, buscamos a una persona con clara orientación a métricas pero también con excepcionales habilidades de gestión de equipos.
Nuestra visión es clara: conseguir que las personas puedan vivir de sus inversiones. Esto lo hacemos gracias a las inversiones inmobiliarias, y para ello, acompañamos a nuestros clientes a que puedan realizar inversiones inmobiliarias de forma segura y predecible con nuestra mentoría Inversor PRO.
Buscamos una persona que se encargue de coordinar los diferentes proyectos en el área de Delivery, de Acquisition y de Operaciones, trabajando mano a mano con los diferentes managers de cada departamento.
El COO trabajará en estrecha colaboración con el CEO para desarrollar e implementar estrategias para mejorar la eficiencia operativa, la calidad del servicio, y la escalabilidad de la empresa.
- Seguimiento de proyectos de cada departamento, para que se cumplan en forma y en tiempo.
- Ownership del dashboard estratégico de la compañía, con KPIs claves por cada área y departamento.
- Colaborar con el CEO y otros ejecutivos para desarrollar y ejecutar planes estratégicos que apoyen el crecimiento a largo plazo de la empresa.
- Liderar, motivar y desarrollar al equipo operativo, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y de alto rendimiento.
- Reclutar, seleccionar y retener talento clave dentro del equipo operativo.
- Ser el punto de contacto entre cualquier persona de la organización y el CEO
- Responsable de que la empresa tenga procesos documentados y los diferentes repositorios actualizados y ordenados.
- Realizar procesos de mejora contínua en cada área de la compañía para mejorar la eficiencia.
- Compromiso a tiempo completo y con exclusividad.
- Experiencia demostrada (mínimo 4 años) en posiciones de gestión de proyectos y liderazgo de equipos.
- Orientación extrema a resultados.
- Excelentes habilidades de liderazgo y gestión de proyectos.
- Poseer habilidades digitales para poder aprender y cambiar de aplicaciones digitales con agilidad.
- Persona organizada, seria y proactiva.
- Nivel de exigencia alto.
- Disposición para recibir y aplicar feedback constructivo con el fin de mejorar continuamente.
- BONUS: Experiencia en entornos digitales.
- BONUS: Experiencia en trabajar codo a codo en áreas de marketing y ventas.
- La oportunidad de ser parte de un proyecto estable, de largo recorrido y con renombre en el nicho de inversiones inmobiliarias.
- Un salario muy competitivo con un componente variable importante alineado con los objetivos del negocio.
- Flexibilidad y trabajo remoto. Puedes trabajar desde cualquier sitio de España o Andorra.
- Constante formación en marketing, ventas, operaciones y estrategia.
- La posibilidad de invertir en condiciones especiales por ser del equipo.
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