Se requiere:
Experiencia con los siguientes skills:
• Microservice architecture: o APIs composition • RestFul • OpenAPI, Swagger • Web Components, microfrontends • Code • Design Patterns, SOLID, Clean Code, Software Craftmanship • Java 17-21 • Spring (Spring-Boot, Spring-Batch, Spring-Security, MVC) • Maven • JPA, Oracle, JDBC • Good coding Skills on all Frontend layer: ECMASCRIPT 2015+ • Knowledge in any of these front frameworks/libraries (Lit-Element, React, VUE, Angular, Node.js) • Monitoring • ELK stack, Elastic LogStash Kibana • Prometheus, Grafana • Experience with Testing: o Unit, Integration, end-to-end, smoke, contract, TDD, BDD • Junit, Mockito, Wiremock, MockMVC Desirable: • Microservice architecture service discovery o Circuit Breaker • distributed traceability • hexagonal • DDD • Message Brokers (Kafka, RabbitMQ) • Feature Flags • Database Migration Tool: Liquibase/Flyway • Reactive Programming, futures • Unix • Static code analysis tools (Sonar, PMD, Checkstyle, etc) • Relational databases and NoSQL - Cassandra, Sparks, HortonWorks • DevOps-Cloud • Docker / Kubernetes / Openshift • Ansible • CI/CD Pipelines (build, deploy) • Network • Reglas de firewall • Azure devOps • Automatic testing (Selenium, Cucumber, Karate) • Functional Test - Knowledge of frameworks like cypress, puppeteer, night watch, selenium • Contract Testing • Storybook.
Modelo híbrido (una vez por semana presencial).
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Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.
Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.
Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.
Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.
Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.
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