Buscamos un/a Responsable de Marketing para trabajar directamente contratado/a en uno de nuestros clientes del sector legal.
¿Qué haré? Estas serán tus funciones principales:
- Conocimiento profundo del negocio:
- Dominar los servicios legales ofrecidos, su propuesta de valor y los diferentes segmentos de clientes
- Analizar regularmente el mercado, competencia y comportamiento de los clientes para adaptar las estrategias de marketing (conocimiento de inbound Marketing y gurus como Neil Patel, Russell Brunson, Gary Vee o Alex Hormozi)
- Desarrollo estratégico:
- Diseñar y ejecutar estrategias integrales de marketing digital y offline que incluyan branding, generación de leads y nurturing
- Establecer objetivos anuales, trimestrales y mensuales basados en los objetivos comerciales del despacho
- Priorizar acciones para captar leads cualificados y convertirlos en clientes mediante el uso de funnels avanzados como los de Russell Brunson o Alex Hormozi.
- Gestión operativa y táctica:
- Crear y supervisar la ejecución de campañas omnicanal (WhatsApp, email marketing, Google Ads, redes sociales, SEO/SEM.
- Garantizar la alineación entre los equipos de ventas y marketing mediante herramientas de automatización y workflows sincronizados con Salesforce Marketing Cloud.
- Optimización de performance:
- Monitorizar campañas mediante herramientas avanzadas (Google Analytics, Data Studio, CRM) para medir su ROI).
- Liderar la implementación de A/B testing, personalización de contenido y optimización continua de estrategias de captación y conversión.
- Utilizar dashboards dinámicos para reportar resultados y proponer iteraciones estratégicas.
- Gestión y desarrollo del equipo:
- Reclutar, capacitar y liderar un equipo interno de marketing con roles especializados en SEO, SEM, copywriting, diseño gráfico y analítica
- Implementar programas de formación continua para mantener al equipo actualizado en las últimas tendencias del marketing digital.
- Gestionar el budget asignado asegurando un equilibrio entre eficiencia y resultados.
- Colaboración interdepartamental:
- Trabajar estrechamente con el equipo legal y de ventas para desarrollar mensajes alineados con las necesidades de los clientes
- Liderar iniciativas de marketing interno para fortalecer la cultura corporativa y el employer branding
- Innovación y mejora continua:
- Identificar y adoptar nuevas tecnologías y tendencias de marketing para mantener al despacho a la vanguardia.
- Promover la creación de contenido de valor (webinars, ebooks, vídeos, etc.) que eduquen y atraigan al público objetivo.
Mínimos:
- Grado en Marketing, Comunicación, Administración de Empresas o campos relacionados.
- Conocimientos de copywriting persuasivo orientado a conversión.
- +6 años de experiencia en marketing, con al menos 3 en roles de liderazgo.
- Experiencia comprobada en el desarrollo de estrategias de marketing digital con presupuestos superiores a 500.000 € anuales.
- Histórico de éxito en generación de leads y optimización de embudos de ventas.
- Experiencia con herramientas de automatización de marketing (Salesforce, Marketo, HubSpot).
- Dominio de técnicas avanzadas de SEO/SEM, gestión de Google Ads, y optimización de performance digital.
- Habilidades avanzadas en analítica y visualización de datos (Excel, Google Data Studio, Tableau o similares).
- Excelentes habilidades de negociación y gestión de conflictos.
- Capacidad para comunicar ideas complejas de manera clara y efectiva, tanto de forma oral como escrita.
- Certificaciones avanzadas en herramientas de marketing (Google Ads, Analytics, HubSpot o similares). Se valora especialmente certificación en Salesforce Marketing Cloud.
- Idiomas.
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